Сколько дней выходных с 23 февраля. Календарь на февраль

Чтобы быть в курсе, как отдыхаем на 23 февраля 2018 года, нужно знать, что решило Правительство нашей страны на этот счет. Об этом и не только наш дайджест про выходные дни на 23 февраля 2018 года.

Праздник с продолжением

Предоставленные выходные всегда создают позитивное и даже праздничное настроение практически у каждого человека. Они позволяют восстановить жизненные силы и поправить общее состояние здоровья. Просто и весело провести время в кругу родных и близких.

Список некоторых таких дней и дат государство в течение каждой осени специально устанавливает на будущий период – календарный год. Не выступает исключением и ежегодное празднование Дня защитника Отечества. Он проходит каждый год – 23 февраля – и позволяет не просто поздравить всех военных, но и дать повод гордиться своими мужчинами. При этом на конкретных предприятиях и организациях всегда встает вопрос про календарь предоставленного отдыха. В частности, и как и сколько отдыхаем на 23 февраля 2018 года.

Понятно, что многие работники стараются заранее спланировать свой семейный отдых. Например, чтобы выбраться за город и уехать от серости рабочих будней. К тому же большее количество времени для прекрасного проведения отдыха в кругу родных и близких позволяет также детально подойти и к восстановлению здоровья. А такого рода возможности нужно ежегодно заранее продумывать с учетом положений Трудового кодекса РФ. Это позволит не только отдыхать, но и плодотворно работать без нагрузок на здоровье.

Выходные будут длинные

Рассматриваемый праздник в 2018 году попадает на пятницу и позволит отдохнуть целых 3 дня подряд – с 23 по 25 февраля 2018 года включительно. Поэтому Правительству РФ не пришлось переносить февральские выходные дни (постановление от 14.10.2017 № 1250).

Особенности рабочего графика

Между тем, вопрос про выходные на 23 февраля 2018 года и как отдыхаем в связи с этим знаменательным праздником, нужно рассматривать с учетом распределения трудовых ресурсов и рабочих дней на конкретном предприятии. При необходимости увеличить количество выходных для полноценного отдыха можно с учетом положений Трудового кодекса РФ. Например, взять отработку на другой день. Это оговаривают заранее.

Кроме того, корректировать календарь рабочих дней можно путем:

переноса рабочего дня на ближайшие выходные;
отработки в рамках рабочего графика за месяц путем увеличения часов работы предприятия (каждая организация решает индивидуально);
условного переноса праздника с середины недели на понедельник или пятницу.

Данные позиции позволяют сформировать практически любого рода трудовой график, что позволит полноценно отдыхать с учетом утвержденных государственных праздников. При этом, как правило, количество трудовых часов за счёт отработок меньше не становится.

Заметим, что отдельные праздники с учётом их изначального календарного расположения обычно объединяют с понедельником либо пятницей.

Как толково и юридически грамотно перенести трудовой день с учетом праздников и выходных? Этим вопросом задаются многие руководители предприятий. В связи с этим некоторые компании ежегодно составляют свой план-график праздников и выходных на будущий годовой период.

Не стало исключением и 23 февраля в 2018 году. Как отдыхаем: получаем 3 полноценных дня для восстановления сил и перед ними укороченный рабочий день.

Время летит незаметно, и уже совсем скоро наступит тот момент, когда все жители и гости России будут поглощены мыслями о предстоящих зимних праздниках, в т.ч и о празднике 23 февраля 2017 года — о Дне защитника Отечества. Наша страна является одной из немногих стран мира, в которой количество выходных и праздничных дней подряд может приравниваться к небольшим отпускам или каникулам.

Такая тенденция была введена в обиход для того, чтобы у всех россиян появилась возможность не только полноценно работать, но и не менее полноценно и заслуженно отдыхать, что непременно способствует не только более качественной работе, но и улучшению общего состояния здоровья нации. Естественно, такого эффекта можно добиться только при условии активного и здорового отдыха, благо Россия предоставляет немало возможностей для описываемого времяпрепровождения.

Праздничные и выходные дни на 23 февраля 2017 года

Один из самых долгожданный праздников года – День защитника Отечества – пройдёт под эгидой небольших каникул: целых 4 нерабочих дня, при пятидневной рабочей неделе (см. календарь выходных ниже), ожидают россиян в честь 23 Февраля в 2017 году. Такой вывод можно сделать на основании выходных и праздничных дней на 2017 год, предоставленным Минтрудом России от 7 июня 2016 г. во главе с министром Максимом Топилиным.

Календарь выходных дней на 23 февраля 2017

Согласно данным упомянутого календаря, многие совпадают с официальными выходными днями, приходящимися на субботу или воскресенье. И по законодательству России, такие совпадения преобразуются в переносы праздничных дат на другой более удобный рабочий день. Как правило, этим днём выбирается ближайший понедельник, следующий за отмечаемым праздником. Но бывают случаи, когда праздничные дни переносят на несколько недель и даже месяцев вперёд, дабы не дробить рабочие недели другими праздничными датами и совмещать их с официальными выходными.

Перенос выходных в феврале 2017 года

Именно такую тенденцию можно проследить при формировании календаря выходных и праздничных дней на февраль 2017 года: произошёл перенос с 1 января на 24 февраля 2017 года. Именно поэтому все россияне смогут насладиться заслуженным февральским отдыхом, таким образом праздничные выходные пройдут с 23 по 26 февраля (т.е с четверга по воскресенье).

Благодаря данному переносу все работающие граждане нашей страны имеют прекрасную возможность спланировать свой досуг заблаговременно и провести предоставленное законом время в активном и полноценном , чтобы уже с понедельника преступить к рабочему процессу с новой силой.

Итак, десятидневные новогодние каникулы у россиян закончились, чему многие огорчились, но расстраиваться не стоит: если внимательно посмотреть на производственный календарь 2019 года, то становится ясно - праздничные выходные ещё будут, и в большом количестве. Удивительно, но Россия остаётся одной из немногих стран, где всё ещё «работает» перенос выходных, и благодаря ему мы будем иметь дополнительные выходные - к примеру, в мае.

Так что ещё каких-то пару месяцев, и нас ждут длительные майские каникулы: правда, они не будут идти непрерывной чередой, как в честь новогодних праздников, но всё же будут практически такими же, просто с перерывом на пару рабочих деньков. Однако, как говорится, до мая нужно ещё дожить, а пока ближайшими внеурочными выходными будут февральские, а следом за ними и мартовские.

23 февраля 2019 года: как отдыхаем

Пятница, которая будет предшествовать Дню защитника Отечества, будет сокращённым рабочим днём, что не может не радовать. Поскольку День Защитника Отечества выпадает на выходной (субботу), должен образоваться дополнительный выходной для всех, кто работает по графику 5/2. Не переживайте, никто не лишил вас права погулять лишний день.

Просто в этом году освободившийся день правительство перенесло на майские, ведь в 2019 году и в последнем месяце весны даты расположились в календаре очень неудачно, и получилось 2 разорванные недели с однодневными выходными и парами-тройками рабочих дней. Благодаря разумному решению правительства, в 2019 году на майские народ всех регионов РФ сможет действительно отлично отдохнуть.

Благодаря тому, что на 23 февраля не будет третьего дня отдыха, в мае 2019 года образуются настоящие каникулы из двух идущих друг за другом периодов (сколько отдыхаем – сначала 5 а потом еще 4 дня).

Короткий рабочий день

Для всех, кого интересует, как гуляем День Защитника Отечества в рабочем коллективе, напоминаем, что пятница, предшествующая в 2019 году 23 февраля – короткий день. Согласитесь – это идеальные условия для поздравления сильной половины коллектива или организации небольшого корпоративного праздника с фуршетом.

Новогодние каникулы в России отменят?

На самом деле законопроект про отмену новогодних каникул для россиян пока не принят, но его уже несколько раз пытались подать на рассмотрение. У депутатов своя точка зрения, которая касается столь длительного отдыха в честь новогодних праздников, и периодически они её пытаются отстоять. Так, народные избранник уверены, что десятидневный «простой», во-первых, оказывает пагубное влияние на здоровье людей, во-вторых - губит и без того шаткую экономику страны ещё больше.

Самые крупные убытки несут некоторые сферы производства, банковская сфера, различные офисы и социальные учреждения. Не так «горько» период новогодних праздников приходится переживать, конечно же, продуктовым магазинам и всей сфере торговли, которая хотя бы как-то касается встречи Нового года: к примеру, магазинам игрушек и парфюмерии.

Специалисты уже подсчитали, что если убрать длительные каникулы, и оставить россиянам пару выходных в честь Нового года и Рождества, то на экономической ситуации это скажется положительно. Правда, говорить о том, что экономика будет спасена, не стоит: она находится в слишком большом «шоке», и отмена десятидневных каникул её не спасёт.

Кроме того, как уже было сказан, чиновники проявляют «заботу» о здоровье нации: мол, в течение новогодних выходных люди слишком много употребляют алкогольных напитков и едят вредной еды, потому это может сказаться на общем состоянии их организмов. Впрочем, сами жители России выступают против таких суждений: многие говорят о том, что новогодние каникулы позволяют им сделать моральную и физическую «перезагрузку», которая, в свою очередь, способствует отменной работоспособности после окончания «отпуска».

Так что некоторые чиновники пытаются «протолкнуть» закон, который вовсе не нравится россиянам. Хотя, если судить по данным последних опросов, то уже гораздо большее количество людей готовы выходить на работу в новогодние праздники, ведь деньги нужны всегда, а на выходных их не заработаешь.

Есть мнение, которое высказывают пользователи социальных сетей: мол, в 2019 решили не затевать кутерьму с отменой каникул, так как люди и без того «поникли» из-за ряда новых законов, подорожания всего на свете, пенсионной реформы и прочего. А вот уже к 2020 году, так сказать, под шумок, могут десятидневные каникулы и отменить.

Стало известно, что в 2018 году россияне, помимо отпуска и «обычных» выходных, будут усиленно отдыхать еще 28 дней. Полноценный отпуск, причем оплачиваемый. Эта роскошь стала следствием переносов выходных в связи с праздничными днями.

Комиссия по регулированию социально-трудовых отношений поддержала проект постановления правительства РФ о переносе праздничных дней в 2018 году. В связи с этим у россиян будут солидные новогодние каникулы, «длинные» праздники на 23 февраля и 8 Марта, вполне приличные майские каникулы, а также будет возможность расслабиться в июне и в ноябре.

Как отдыхаем на Новый год

Новогодние каникулы 2017 -2018 будут десятидневными - с субботы, 30 декабря 2017 года, по понедельник, 8 января 2018 года, включительно. Таким образом, последний официальный рабочий день будет в пятницу, 29 декабря, а первый трудовой день в новом 2018 году - во вторник, 9 января. Тут, как предупреждают медики, главное правильно рассчитать свои силы и не увлекаться горячительными напитками с жирной калорийной закуской.

День защитника Отечества 23 февраля

На День защитника Отечества россияне смогут отдохнуть три дня - с пятницы, 23 февраля, до воскресенья, 25 февраля, включительно. Это удобно, поскольку не придется идти на работу сразу от праздничного стола.

Женский день 8 Марта

Женщинам в 2018 году также повезет, хотя бы в том, что касается их праздника. На традиционно популярный в России Международный женский день нам предстоит гулять и отдыхать целых четыре дня - с четверга, 8 марта, по воскресенье, 11 марта. Это весьма удобно, поскольку, как и после Дня защитника Отечества, не придется «вставать к станку» сразу после бурного отмечания.

Майские грядки

Удачно сложится для россиян и начало дачного сезона - на 1 мая россиянам подарят сразу четыре выходных дня, и это не считая одиноко стоящего 9 мая .

Майские каникулы начнутся в воскресенье, 29 апреля, (субботу, 28 апреля, уж придется поработать) и продлятся четыре дня - до 2 мая включительно.

На День России , который отмечается 12 июня, тоже удастся отдохнуть подольше - маленькие летнике каникулы для работающих россиян продлятся с воскресенья, 10 июня, по среду, 12 июня, включительно. За это придется поработать в субботу, 9 июня.

Хотя 7 ноября в России давно не выходной, но привычку попраздновать в разгар осени не отменишь, поэтому у нас есть праздник День народного единства , который отмечается 4 ноября. В связи тем, что в будущем году 4 ноября приходится на воскресенье, россиянам компенсировали эту утрату. Поэтому отдыхать нам предстоит с пятницы, 3 ноября, по понедельник, 5 ноября включительно.

А там, как говорится, и Новый год не за горами, и, судя по календарю, с 29-30 декабря 2018 года Россия вновь уйдет на десятидневные новогодние каникулы.

Кто самый ленивый

Россия занимает первое место в мире по количеству нерабочих дней. Россияне ежегодно получают 40 оплачиваемых нерабочих дней, складывающихся из 28-дневного отпуска и 12 выходных дней, связанных с государственными праздниками.

На втором месте среди любителей отдохнуть - Италия и Швеция, граждане этих стран отдыхают по 36 дней.

Следом идут жители Бразилии, Норвегии, Финляндии и Франции, у которых по 35 выходных дней.

На последнем месте - Мексика, где всего семь дней оплачиваемого отпуска плюс шесть праздничных дней.

В Китае чуть лучше - пятидневный отпуск плюс 11 дней праздников.

В США - десятидневный отпуск и десять дней государственных праздников.

По продолжительности отпуска Россия на втором месте (28 дней), уступая только Бразилии, где трудящиеся отдыхают 30 дней.

Праздники в феврале:

Переносы в феврале: воскресенье 1 января перенесено на пятницу 24 февраля (Постановление Правительства РФ от 04.08.2016 № 756)

Производственный календарь на февраль 2017 года для пятидневной рабочей недели

28 Рабочий день

28 Выходные и праздничные дни

28 Предпраздничный сокращенный рабочий день

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни

По общему правилу работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещена (ст.113 ТК РФ). Однако из этого правила есть исключения.

Так, можно привлечь сотрудника к работе в выходной/нерабочий праздничный день, если возникла необходимость в выполнении непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит дальнейшее нормальное функционирование организации. В этом случае привлечь работника можно только с его письменного согласия.

Кстати, есть ситуации, когда привлечение работника в выходные/нерабочие праздничные дни возможно без получения согласия от него. Например, к таким ситуациям относится привлечение работника для предотвращения катастрофы/производственной аварии или устранения последствий катастрофы/производственной аварии/стихийного бедствия (ст.113 ТК РФ).

Как оплачивается работа в выходные и нерабочие праздничные дни

Работа в выходные, а также нерабочие праздничные дни подлежит оплате не менее чем в двойном размере (ст.153 ТК РФ).

Конкретные размеры оплаты труда за работу в выходные/нерабочие праздничные дни можно прописать в коллективном договоре, ЛНА, трудовом договоре.

Замена оплаты в двойном размере на отдых

Работнику, трудившемуся в выходной/нерабочий праздничный день, может быть предоставлен другой день отдыха. Но это должно быть волеизъявление самого работника, а не инициатива работодателя.

В этом случае работы в выходной/нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а выбранный работником день отдыха не оплачивается (

Февраль
ПН	ВТ	СР	ЧТ	ПТ	СБ	ВС
30	31	1	2	3	4	5
6	7	8	9	10	11	12
13	14	15	16	17	18	19
20	21	22	23	24	25	26
27	28	1	2	3	4	5
Календарные дни					28
Рабочие дни					18
Выходные и праздничные дни					10
Норма рабочего времени (часы):
- при 40-часовой рабочей неделе					143
- при 36-часовой рабочей неделе					128,6
- при 24-часовой рабочей неделе					85,4